移動項目經經理筆試
發布時間:2011/8/9
試題及答案:
中國移動各部門試題十六:項目部經理試題
項目部, 經理
項目部經理試題
一、單項選擇題(每題1分,共40分)
1. 常用的光功率單位為( D )。
A、mW B、db C、dbu D、dbm
2. 適用于高速率、密集波分復用傳輸的光纖是( D )。
A、G、651 B、G、652 C、G、653 D、G、655
3. SDH的光線路碼型為 ( C )。
A、HDB3 B、CMI C、加擾的NRZ碼 D、NRZ碼
4. 光纖通信系統中,使幾個光波長信號同時在同一根光纖中傳輸時要用( C )。
A、光纖連接器 B、光分路耦合器 C、光分波合波器
5. 長距離[全文……]
項目部, 經理
項目部經理試題
一、單項選擇題(每題1分,共40分)
1. 常用的光功率單位為( D )。
A、mW B、db C、dbu D、dbm
2. 適用于高速率、密集波分復用傳輸的光纖是( D )。
A、G、651 B、G、652 C、G、653 D、G、655
3. SDH的光線路碼型為 ( C )。
A、HDB3 B、CMI C、加擾的NRZ碼 D、NRZ碼
4. 光纖通信系統中,使幾個光波長信號同時在同一根光纖中傳輸時要用( C )。
A、光纖連接器 B、光分路耦合器 C、光分波合波器
5. 長距離[全文……]
移動網絡系統維護筆試
發布時間:2011/8/9
試題及答案:
網管系統維護工程師試題
一、 填空題(每題2分,共30分)
1、 數據通信可以有單工、雙工、(半雙工)三種通信方式。
2、 分組交換可分為可變分組交換和固定分組交換,CMNET采用(可變分組)交換。
3、 WAP使用了(GRE)通道方式,建立了節點和WAP網關之間的通訊。
4、 CMNet的網絡服務質量要求為:網內任意兩點包丟失率—小于等于(1)%。
5、 SGSN與GGSN之間的協議為(GTP)。
6、 在GPRS網絡中,手機從(GGSN)獲得IP地址。
7、 A8010接入服務器中,每塊RPU板可以帶(60)Modem用戶。
8、 以太網使用雙絞線連接時,最長距離不得超過(100)米。
9[全文……]
一、 填空題(每題2分,共30分)
1、 數據通信可以有單工、雙工、(半雙工)三種通信方式。
2、 分組交換可分為可變分組交換和固定分組交換,CMNET采用(可變分組)交換。
3、 WAP使用了(GRE)通道方式,建立了節點和WAP網關之間的通訊。
4、 CMNet的網絡服務質量要求為:網內任意兩點包丟失率—小于等于(1)%。
5、 SGSN與GGSN之間的協議為(GTP)。
6、 在GPRS網絡中,手機從(GGSN)獲得IP地址。
7、 A8010接入服務器中,每塊RPU板可以帶(60)Modem用戶。
8、 以太網使用雙絞線連接時,最長距離不得超過(100)米。
9[全文……]
移動員工筆試
發布時間:2011/8/9
試題及答案:
企業文化
一、序
中國移動的成長是一個不斷自我超越的歷程。回首過去,我們踏著快速、堅實的步伐,堅持“服務與
業務領先”,以“爭創世界一流通信企業”為目標,創造了移動通信事業大發展的輝煌;展望未來,中國
移動將以“做世界一流企業”為己任,努力實現從優秀到卓越的新跨越。
卓越的企業建筑于卓越的企業文化。縱觀中外企業的發展史,成功的企業大都擁有獨具特色的企業文
化。優秀的企業文化是企業的靈魂,是企業長盛不衰的根基,建立并貫徹一套清晰的價值理念,是企業基
業常青的靈魂。2005 年中國移動提出“培育先進企業文化、錘煉持久核心能力、塑造卓越企業形象”三大
措施作為“從優秀到卓越”戰略的[全文……]
一、序
中國移動的成長是一個不斷自我超越的歷程。回首過去,我們踏著快速、堅實的步伐,堅持“服務與
業務領先”,以“爭創世界一流通信企業”為目標,創造了移動通信事業大發展的輝煌;展望未來,中國
移動將以“做世界一流企業”為己任,努力實現從優秀到卓越的新跨越。
卓越的企業建筑于卓越的企業文化。縱觀中外企業的發展史,成功的企業大都擁有獨具特色的企業文
化。優秀的企業文化是企業的靈魂,是企業長盛不衰的根基,建立并貫徹一套清晰的價值理念,是企業基
業常青的靈魂。2005 年中國移動提出“培育先進企業文化、錘煉持久核心能力、塑造卓越企業形象”三大
措施作為“從優秀到卓越”戰略的[全文……]
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